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“一三五”规划
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环亚娱乐app组织推进“一三五”规划

 

 

十三五时期是我国全面建成小康社会的决胜阶段,是全面完成创新国家建设任务的重要时期,也是我院深入实施率先行动计划、基本实现四个率先目标的跨越发展阶段。 

率先行动计划为统领,按照《环亚娱乐app十三五发展规划纲要》的整体部署,环亚娱乐app牢记使命定位、立足特色学科和优势领域,围绕国家战略需求、紧跟科技前沿,于20143月启动部署十三五规划的编制工作,不断征集各重点实验室、工程中心、研究中心以及院士、专家等意见建议;于2015年利用所务会、务虚会等专题研讨十三五规划编制的推进落实工作,并在全所范围内征求意见,修改完善后形成初稿;于20161月将初稿提交所科技委员会审议,修改完善后形成修订稿;于201610月将修订稿提交提交院机关进行交流评议,修改完善后形成终稿。 

经过所内自上而下、自下而上反复讨论和凝练,于201612月环亚娱乐app一三五规划与院党组完成任务书签署。 

为了保证任务目标的有效实现,所领导层与所内相关科研团队密切互动,签署了二级任务书,由责任科研团队、责任管理部门和责任所领导分别签署编、审、批,确保全所人员统一思想、提高认识,认真履行每个理化人应承担的责任,努力优质完成任务。 

为了强化目标管理,一三五任务书实施方案编制工作实行所领导与管理部门责任分工制,责任所领导须定期向所务会汇报进展。其中四个重大突破实施方案编制工作实行所领导AB角协调管理模式:A角侧重所层面管理,B角侧重科技团队管理;五个重点培育实施方案编制工作由主管所领导和相关业务部门负责组织细化分解。 

为了细化工作方案,四个重大突破和五个重点培育逐项确定了总体目标和主要考核指标、主要研究内容、年度实施计划和具体年度目标等;为了确保任务顺利实施,四个重大突破和五个重点培育逐项明确了保障措施,包括人才队伍建设、平台建设、经费保障、成果产出和组织管理等。

 

 

 

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“一三五”工作进展

 

 

 

 

 

 

 

 

 
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